那我們就來好好看看八
『如果一開始我提企業逃稅能得到公平的看待，就不用我一在提出了!』
請問哪來的不公平看待了，果真廢話
就說了犯罪你去抓阿，不然你想怎麼看待
難怪沒啥人要理你，你在提個老半天，那你又有何看法
除了去抓以外，你還有什麼好提的
再加上把『軍公教』跟『犯罪者』擺在一起，我頭一次看到這種『公平看待』的
不知道『軍公教』感想如何
我那個比喻真是貼切『我們在討論工程數學，他在旁邊喊彩虹有7種顏色』
所以就算他叫破喉嚨都不會有人要去跟他討論的
那我們是沒在抓『逃稅』囉，還貼出我國目前逃稅未破案件
是在向我們證明政府有多無能，公職人員是有多失職嗎
這些話給我的感覺就如下:
a 不共進退就滾阿! 哪輪的到員工和老闆盧的!
是阿，現在勞資市場就是如此，所以才說公務員沒有競爭力，覺得虧待
你找下一個工作不就得了，勞基法可也是政府定的，我們也照政府的規定走，不然你想怎樣
對我們來說，沒錢的話，就收起來回家吃老本，所以要員工跟我盧啥呢（有犯罪行為例外）
員工不願意跟企業主共進退，那就離開阿，我們是能強迫勞工工作嗎，我們訂單少收入少，勞工是要跟我們盧啥呢
難怪會有人說軍公教跟勞工是不同世界的人，唯獨軍公教這勞工會跟他的雇主也就是政府
會在雇主沒錢時還喊如果不給錢就要造反，如果是勞資雙方的話，早就上談判桌在談公司的營運了八
b 剝削妳們不漲薪水，可別怪老闆們! 要怪就怪政府，基本工資可是決定在政府手裡呢!
是阿，是政府不調漲，難道要怪我們嗎，難怪勞工要去跟政府遊行，怪政府不體恤人民
22k還是政府喊的，你說這筆帳要算到誰頭上呢，真是把勞資雙方都當成笨蛋了
c 資方才不會鳥你們勞方!
這是某位老兄說的『人都是自私的! 能領當然會領!
今天你要是有本事考上公務員! 你也一樣不會放棄福利! (我沒說錯吧?)』
搬出這麼『自私』的論述，還真有臉指教別人，而且還是對國家『自私』，難怪我們對『軍公教』有意見時他反應這麼劇烈了
要拿出自己的尺出來見人就別怕別人指教，荒謬的是他還在用『天下烏鴉一般黑』來打太極
外加C這點還是他自己『妄想』出來的，更加證明他是以『小人之心』來看待他人
以我自己的公司為例，就拿做衣工來談，我手底下的做衣工收入從2萬多到6萬
以工計籌，最長工作時數還有到13小時，我曾問過那個領6萬的員工說
『你也一把年紀了，這樣做下去你身體會受不了，等待你小孩成年後來養你』，她是這樣回我的
『我們家到現在還買不起自己的房子，小孩在念大學要學費，家裡要開銷，再多我都想做，因為我需要錢』
請問是我在虧待剝削她，還是政府在搞她
我能從一個勞工做到企業主自然有我的本領，我看她是想跟政府抱怨，並且覺得政府需要改革呢
勞工會向政府六步一跪而不是對企業主蛋洗、冥紙、抬棺材，很有道理呢
看向軍公教，似乎他們被保護得太好，以至於容易出現自私的想法
難怪才會有明明虧損到不行，還是有年終+績效獎金，看在勞工眼裡很不是滋味，看在我們眼裡相當匪夷所思
難怪大家對你的論述『無感』阿
連其他站在軍公教方的辯護者都不附和你了，當初還問我能不能服人呢
果真是個大笑話
最初我們在討論軍公教的福利與待遇，現在就算來論述勞資雙方的問題
矛頭還是會指向政府，不然勞方就不會向政府『六步一跪』了
結論，某人一直試著想把焦點由『軍公教』移轉
但是現在問題的核心點就在『政府』身上，所以軍公教是躲也躲不掉
至於他一直說如果『還是不調漲薪資』要怎辦
我倒是看不出來人民在過苦日子時，有啥理由還要讓『政府』吃香喝辣的了
更有人提出就算『撙節』，也不過是把錢在移轉到其他利益者身上
那我更看不出我們何苦要繳稅繳錢給政府了
結論，社會上還是有一群人不想『共體時艱』，但是又不敢大喇喇的說，所以只能在旁邊一直打太極
我到是蠻想看看這太極能打到啥時候
[ 本帖最後由 tan-an 於 2012-11-22 01:14 編輯 ]
